"Demokraatial on plusse, aga ka miinuseid. Juhtimiseks pole demokraatia alati kõige tõhusam meetod, eriti kui otsuseid tuleb teha kiiresti ja sellest sõltub ettevõtte edasine käekäik. Kõiki ei saa kõigisse tegevustesse kaasata ja igaüht järele oodata, tööd tuleb teha nii, et säiliks efektiivsus ja loodaks tulemust. 

Töötajate motiveerimine on tähtis, aga esmalt peab olema arusaam, et tööl luuakse ettevõttele lisaväärtust, ükski ettevõte ei palka kedagi lihtsalt heast südamest, koostöö peab olema kasulik mõlemale poolele." 

Tellijana saad lugeda ka neid artikleid: